Orman Mühendisleri Odasının öncülünde TMMOB‘ ne bağlı Oda başkanlarına yapılan çağrı üzerine; Ziraat Mühendisleri Odası Genel Başkanı Özden GÜNGÖR, Kimya Mühendisleri Odası Genel Başkanı Dr. Ali UĞURLU, Peyzaj Mimarları Odası Genel Başkanı Dr. Ayşegül ORUÇKAPTAN ile Orman Mühendisleri Odası Başkanı Ali KÜÇÜKAYDIN ve AR-GE merkezi Başkanı Eşref GİRGİN`in katılımları ile 13.Kasım.2014 günü Saat:14.00 de, Orman Mühendisleri Odası Genel Merkezinde yapılan toplantıda aşağıdaki kararlar alınmıştır. Buna göre; 1) 4734 sayılı Kanunun 48 inci maddesine göre; yaklaşık maliyeti 13 üncü maddenin (b) bendinin (2) numaralı alt bendinde hizmet alımları için öngörülen üst limit tutarının dört katının altında kalan danışmanlık hizmetlerinin hizmet alımı usulüyle yapılacak ihalelerde de, hizmet alımı ihalesinde olduğu gibi iş deneyim belgesi aranmaması yönünde, Hizmet Alımı İhaleleri Uygulama Yönetmeliğinin 29 uncu maddesinde değişiklik yapılması için Kamu İhale Kurumuna önerilmelidir. 2) Yapım hizmetleri ihalelerinde olduğu gibi; hizmet ve danışmanlık hizmet alımı ihalelerinde de mühendislik/mimarlık lisans diplomalarının benzer iş olarak değerlendirilebilmesi için, 4734 sayılı Kanunun 62/1(h) maddesinde değişiklik yapılması için TBMM de partiler, komisyonlar ve milletvekilleri nezdinde gerekli girişimlerin yapılmalıdır. Önerilen bu mevzuat değişikliklerinin gerçekleşmesi halinde; a) Yönetmeliğin 29. maddesinde yapılacak değişiklik ile 4734 sayılı Kanunun 48 inci maddesine göre; yaklaşık maliyeti 13 üncü maddenin (b) bendinin (2) numaralı alt bendinde hizmet alımları için öngörülen üst limit tutarının dört katının altında kalan danışmanlık hizmetlerinin hizmet alımı ihalelerinde de iş deneyim belgesi aranmayabilecektir. b) Kanunun 62/1(h) maddesinde yapılacak değişiklik ile yapım hizmetleri ihalelerinde olduğu gibi; danışmanlık ve hizmet alımı ihalelerinde de, iş deneyim belgesi bulunmayan yeni mezun mühendis/mimarlar ile kamudan emekli olmuş mühendis/mimarların diplomaları 15 yıllık süre için, iş deneyim belgesi bağlamında benzer iş olarak değerlendirilecektir. Böylece, Odaların yaklaşık % 90` nını doğrudan ilgilendiren, katılımcığı artırarak serbest rekabeti geliştiren ve yeni istihdam yaratan düzenlemeler devreye girmiş olacaktır. Meslek kamuoyumuza saygıyla duyurulur. |